精细化服务 HR省心省力
 
“到面无忧”服务特别设置了职位顾问作为HR和猎头之间沟通对接的桥梁,从职位访谈、简历把关、面试时间磋商到面试纠纷,提供事无巨细的1对1精细化服务。无论有多少职位正在服务中,HR也只需对接一位职位顾问,减少沟通成本,更保证服务结果。
 
猎头替HR完成了委托职位前端的搜索、沟通、甄别、推荐的工作,使得HR可以大大的节约人力和时间成本。而专注于该行业的猎头,也能结合行业和人才的情况给到雇佣双方专业的建议,帮助他们建立更合理的招聘求职预期,从而更好地完成职位与人才的匹配,更快速地解决招聘问题。
 
极致效果 最快2天到面
 
基于对职位的深刻理解以及对候选人的到位的沟通,猎头推荐的简历往往具有更高的有效性,这部分的简历还会经过平台职位顾问的审核把控,过滤不合适或者与企业简历库重叠的人选,从而确保有效精准的简历呈现给HR。服务上线以来,“到面无忧”提供给HR的简历中31%的候选人被安排面试,而面试的到场率更达到惊人的82%,简历的有效率和到面率远超常规招聘。