为了改善IT服务交付、提高效率并增强安全性，人力资本管理(HCM)服务提供商Ceridian公司积极采用混合云、网络虚拟化、自动化等技术保持业务灵活性。
 
该公司最近完成了向云计算架构的过渡，关闭了其内部部署数据中心，并将其应用程序和后台系统迁移到了多个云平台中。Ceridian公司首席信息官Warren Perlman说，“我们是混合云技术的消费者，我们在VMware Cloud on AWS、AWS以及Azure等云平台上运营业务。我们还在与第三方合作的私有云上运行VMware套件。”
 
他表示，这其中包括VMware工具，例如NSX-T软件定义的网络和安全平台;VMware Cloud on AWS，这是一种可在AWS公共云中运行VMware软件定义的数据中心堆栈;vRealize多云管理技术;AppDefense，这是可保护在虚拟环境中运行的应用程序的一种端点安全产品。
 
云计算也是Ceridian公司产品开发战略不可或缺的一部分。该公司的旗舰产品Dayforce HCM平台完全是在云端构建的，该平台集人力资源、薪资、福利和劳动力管理功能于一体。
 
Perlman指出，Ceridian公司的未来云计算计划既务实又具有前瞻性，并将继续利用最新和最出色的技术。这其中包括云计算功能，例如本机内置的冗余性和故障转移功能的自动扩展性，包括在云计算提供商之间迁移以确保最佳可用性的能力，这意味着正常运行时间达99.999%。
 
Perlman说，“我们需要能够在Azure云平台和AWS云平台之间相互迁移的方案，这样可以在一个云平台出现故障时，可以将业务转移到另一个平台，这样才能真正获得99.999%的可靠性。”
 
网络虚拟化和超融合
 
随着其云计算计划的推进，Ceridian公司优先考虑网络虚拟化，该公司将其视为其长期业务战略的关键组成部分。Perlman说，“实际上，我们在几年前就推出了虚拟化的SD-WAN，因此我们一直在引领这一潮流，以确保在虚拟网络空间(例如校园到校园、校园到数据中心以及校园到云平台之间的网络)都有冗余性。”
 
Perlman说，网络虚拟化还极大地改善了Ceridian公司的安全性。他说：“除了典型的分层安全方法之外，网络虚拟化使我们更好地保护客户的数据。”